12月12日，公司党委书记、执行董事杨森与党建工作部干部职工开展座谈交流。党建工作部副主任级以上干部及部分职工参加了座谈，与公司领导就此次公司机构改革等主题进行了面对面的交流。

杨森向参会的干部职工简要介绍了公司机构变革的工作背景、主要思路以及公司业务流程框架结构。杨森指出，组建新的党建工作部，反映了公司对新时期党建工作的高度重视，是为了更好发挥公司党委的政治核心作用，将党建工作、宣传工作、文化工作、团青工作资源高度整合，对新的党建工作职能定位要始终以“打造自身建设过硬、作用发挥明显的基层党组织；建设立足岗位建功立业发挥先锋模范作用的党员队伍；打造把握政治方向、引领价值取向、引导舆论走向的宣传阵地；形成用理想凝聚人心、用事业鼓舞人心，用目标激励人心的文化氛围；做好感召青年、带动青年、充分发挥青年生力军作用的团青工作”为目标，围绕中心、服务大局，切实将党建工作落到实处；







































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